El proyecto promueve el desarrollo de competencias de jóvenes y madres de
escasos recursos económicos mejorando sus oportunidades de inserción al mercado laboral y sus condiciones para la autogeneración de empleo,
a través de la capacitación de los/as beneficiarios/as del proyecto en las áreas de mayor demanda en el mercado laboral.
En base a la demanda del mercado, el proyecto brindará una formación integral,
desarrollando tres componentes para la formación técnica, personal y empresarial de jóvenes y madres:
1. Jóvenes y madres mejoran sus capacidades y habilidades, para el inicio y/o progreso de su negocio
Jóvenes y madres de escasos recursos desarrollan sus competencias laborales, sociales y empresariales, con el fin de iniciar y/o mejorar su propio negocio. Los cursos de capacitación se adaptan a las necesidades e intereses de cada persona, los cursos ofrecidos son: Catering y Organización de eventos, Repostería Básica, Auxiliar de Cocina, e Instalaciones Eléctricas; cada curso incluye talleres de desarrollo personal (psicología), marketing personal y gestión de negocios.
2. Jóvenes y madres mejoran sus capacidades y habilidades, para acceder a un empleo dependiente
Jóvenes y madres de escasos recursos desarrollan sus competencias laborales y sociales, para optar a un empleo dependiente en diferentes empresas como hoteles, restaurantes, empresas de catering y panaderías; cada curso incluye talleres de desarrollo personal (psicología), marketing personal y gestión de negocios.
3. Se implementa un servicio de asesoría para la inserción laboral y empleabilidad
El proyecto Yachay incluye un servicio de asesoría para mejorar la empleabilidad y oportunidades de empleo. CEDNA mantiene contactos con varias empresas en Cusco, para facilitar el ingreso en el mercado laboral para nuestros/as alumnos/as. Además, el proyecto busca posibilidades para que nuestros/as alumnos/as realicen prácticas durante un mes en una empresa para aumentar las posibilidades de encontrar un trabajo.
